Смена директора обособленного подразделения

Смена директора НКО в Минюсте

Смена директора обособленного подразделения

   Вы увольняетесь поста директора НКО (президента и т.д.) – написанного заявления об увольнении будет недостаточно.

   По закону сведения содержащиеся в ЕГРЮЛ действительны для третьих лиц (согласно ст. 5 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ), а это значит, что окончательно снять с себя полномочия руководителя некоммерческой организации, нужно будет внести изменения в ЕГРЮЛ.

2 самых часттых вопроса:

  • Кто заявитель при смене директора в НКО?
  • Куда подавать документы?

Ответы:

  • Заявителем в данном виде регистрации будет – новый директор,
  • а документы в большинстве случаев подаются в Минюст (в зависимости от вида НКО, иногда документы подаются в ИФНС).

Шаг 1. Решение высшего органа управления некоммерческой организации

   В большинстве случаев решение о смене директора НКО принимает высший орган управления НКО, но лучше нужно смотреть устав НКО (полномочия органов управления).

   По результатам проведения собрания подписывается протокол, обычно достаточно подписей председателя и секретаря общего собрания.

В протоколе собрания должны быть указаны следующие данные:

  1. дата, время начала и завершения собрания и место проведения общего собрания (желательно указать полный адрес);
  2. сведения о лицах, принявших участие в общем собрании;
  3. как рапределились голоса по вопросу повестки дня;
  4. сведения о лицах, проводивших подсчет .
   Обратите внимание:   В соответствии с п.5 ст.5 ФЗ от 08.08.2001г. №129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» при смене руководителя организации необходимо уведомить об этом регистрирующий орган в течение 3х рабочих дней со дня вступления в силу трудового договора, заключенного с новым директором.   Иначе можно получить штраф – 5000 рублей.

Шаг 2. Нотариус

   По закону мы обязаны заверить форму Р14001, заявителем в данной форме будет новый директор НКО.

   Кроме формы Р14001 и подписанного протокола, к нотариусу с собой нужно будет взять оригиналы всех «учредительных документов» и паспорт нового директора, список документов лучше уточнить у нотариуса заранее (у разных нотариусов – разные требования).

   Если директор подает документы не лично, то нужна будет нотариальная доверенность в Минюст (мы так же рекомендуем сделать одну нотариальную копию с этой доверенности и при подаче отдать именно копию вместо оригинала).

Шаг 3. Минюст

   И так в Минюст подаются:

  • Форма Р14001 заверенная нотариально.
  • Форма Р14001 не заверенная нотариально, но сшитая и подписанная директором.
  • 2 экземпляра протокола общего собрания, в котором снимаются полномочия со старого директора и возлагаются на нового. Подписанные и сшитые Секретарем и председателем общего собрания.
  • Нотариальная доверенность или её нотариальная копия (если директор лично не подает документы).
  • Иногда в Минюст подается копия устава НКО, заверенная директором (но по закону этого делать не обязательно).

Минюст выдает расписку в получении документов.

   Если Вы не хотите самостоятельно заниматься подготовкой и подачей документов, то Вы можете заказать данную услугу у нас:

Шаг 4. Изменение данных в ЕГРЮЛ.

   На  основании полученных документов Минюст проводит 14 дневную проверку бумаг. И после этого уведомляет ИФНС о необходимости внесения изменений в ЕГРЮЛ, согласно Приказу Минюста РФ от 12.

112010 №343 “О порядке взаимодействия Министерства юстиции Российской Федерации с Федеральной налоговой службой по вопросам государственной регистрации некоммерческих организаций”.

В течение 5 дней с момента получения сведений налоговый орган вносит изменения в ЕГРЮЛ.

Шаг 5. Получение листа записи ЕГРЮЛ.

   После чего ИФНС передает весь пакет документов обратно в Минюст для последующей выдачи заявителю. Следовательно, общий срок смены директора в НКО составляет примерно 30 дней.

   Если же заявитель обращается напрямую в ИФНС (при определенных видах НКО), то срок регистрации составляет всего 5 рабочих дней (не считая день подачи и день получения).

   По истечению данного периода времени заявитель может получить лист записи ЕГРЮЛ.

Смороков Николай Игоревич

+7(499)211-15-88

Источник: https://reg-bp.ru/smena-direktora-nko-v-minyuste

Смена руководителя

Смена директора обособленного подразделения

У любого юридического лица есть руководитель. Такая процедура как смена руководителя довольно распространена.

Неважно, как называется должность: ее наименование, порядок назначения (избрания) на должность определяются законодательством и уставными документами юрлица.

При регистрации юрлица законодательство не употребляет термин «руководитель», а использует понятие «лицо, правомочное осуществлять действия от имени лица без доверенности».

Под аналогичным наименованием сведения о руководителе вносятся в единый госреестр юрлиц.

Следует иметь в виду, что руководитель может одновременно быть учредителем (участником или акционером).

Поэтому в каждом отдельно взятом случае при смене руководителя процедура оформления и регистрации может существенно различаться (например, смена руководителя некоммерческой организации будет отличаться от смены руководителя ООО).

Особенности смены руководителя в обособленных подразделениях

Филиалы (представительства юрлиц) как обособленные подразделения самостоятельными юридическими лицами не являются.

Поэтому смена руководителя филиала в госрегистрации не нуждается.

При смене руководителя филиала достаточно просто уведомить регистрирующий орган по месту его нахождения о произошедшем изменении.

На практике при смене руководителя обособленного подразделения например, коммерческой организации, в налоговую направляется письмо и копия приказа о назначении на должность нового лица, в целом же практика в различных субъектах федерации может быть разная. Смена руководителя обособленного подразделения в госреестре юрлиц никак не фиксируется, поэтому изменения в ЕГРЮЛ вносить не требуется.

Смена руководителя организации, занимающейся коммерческой деятельностью

Смена руководителя юридического лица, имеющего форму ООО, ЗАО или ОАО происходит в целом одинаково.

При смене руководителя юрлица необходимо вносить изменения в сведения, содержащиеся в госреестре, по форме 14001.

Если сведения о руководителе содержатся в уставе, то придется проходить регистрацию изменений в устав по форме 13001.

В целом процедура будет включать:

  • принятие решения Рѕ смене руководителя РІ РїРѕСЂСЏРґРєРµ, предусмотренном законодательством для конкретной формы юрлица Рё его уставом (решение, протокол Рё С‚. Рґ.);
  • составление заявления РІ налоговую (форма 14001 или 13001);
  • нотариальное удостоверение заявлений;
  • СЃР±РѕСЂ Рё предоставление пакета документов;
  • подача документов РІ налоговый орган.

Процедура смены руководителя в некоммерческой организации

При смене руководителя некоммерческой организации также требуется внесение изменений в госреестр.

При смене руководителя организации в данном случае все документы подаются в территориальное Управление Минюста РФ, которое само впоследствии направляет их в налоговый орган.

В остальном же смена руководителя организации такого типа протекает в целом по тому же сценарию, с теми же документами, что и в случае с коммерческими организациями, за некоторыми исключениями, касающимися статуса юрлица и принятого для него порядка смены руководства. Так, например смена руководителя учреждения на уровне самого юридического лица, конечно, будет иной в процедурном плане (но не по порядку регистрации), чем смена руководителя общественной организации.

Важный момент в самой процедуре смены руководителя предприятия или организации заключается в том, что приходится руководствоваться не только нормами гражданского, но и трудового права, это касается по большей части процесса увольнения, перевода на другую должность старого и приема на работу нового руководителя. Данный аспект в большей степени затрагивает смену руководителя учреждения.

Наши специалисты готовы предоставить Вам услуги по смене руководителя общественной и коммерческой организации, а также любого другого юридического лица и их обособленных подразделений.

Собственно говоря, для нас статус и форма юрлица значения не имеют.

Если Вас интересует смена руководителя ООО, которую зачастую бывает более сложно осуществить, особенно когда Вы планируете еще и перерегистрацию Общества в связи с приведением устава в соответствие с законом, то мы можем взять на себя решение всех процедурных вопросов. Перечень конкретных услуг Вы выбираете сами, они все отражаются в договоре.

Смена руководителя предприятия зачастую связана с большим объемом действий при смене руководства, обусловленных проведением инвентаризации и передачей дел. Мы готовы помочь Вам с решением и этого вопроса.

Источник: http://www.regi-centr.ru/smena-rukovoditelya/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.